重點新聞

  警方今日（五月二十八日）呼籲市民提供一名在大嶼山南失蹤男子的消息。   五十一歲姓陳男子昨日（五月二十七日）上午在南大嶼郊野公園鳳凰徑第八段最後露面後便告失蹤，其家人今日向警方報案。   他身高約一點七米，體重約七十公斤，中等身材，圓面型，黃皮膚及蓄黑色短曲髮。他最後露面時戴眼鏡、身穿白色長袖上衣、卡其色長褲及黑色鞋，攜有一個黑色背包。   任何人如有該失蹤男子的消息或曾見過他，請致電三六六一　八○三九或九○二○　六五四二，或電郵至rmpu-kw@police.gov.hk與西九龍總區失蹤人口調查組，或與任何一間警署聯絡。  

　　以下是文化體育及旅遊局局長羅淑佩今日（五月二十八日）出席「粵藝遠洋──沐文堂廣東及外銷藝術捐贈展」開幕典禮暨捐贈儀式的致辭全文： 關善明博士（收藏家）、許焯權教授（博物館諮詢委員會藝術專責委員會主席）、Manda（康樂及文化事務署署長陳詠雯）、Maria（香港藝術館總館長莫家詠博士）、各位嘉賓、各位朋友： 　　大家晚上好！歡迎大家蒞臨香港藝術館，出席「粵藝遠洋──沐文堂廣東及外銷藝術捐贈展」開幕典禮暨捐贈儀式。 　　香港是彈丸之地，卻有不少收藏家以傳承及弘揚中華文化為己任，建立各具特色的私人收藏，當中關善明博士是佼佼者。他不僅是土生土長的專業建築師，更是學識淵博的鑑藏專家，數十年來孜孜不倦，鑽研中國藝術各個領域，著作等身，更擔任康樂及文化事務署博物館專家顧問多年，貢獻良多，堪稱典範。關博士以「沐文堂」之名建立私人收藏，傾注半世紀的心力，從世界各地搜羅廣東工藝瑰寶，並將「沐文堂」發展成為體系完備、遠近聞名的中國藝術寶庫，全面展現廣東藝術融匯中西特色的超卓工藝。 　　這次關博士慷慨捐贈予香港藝術館的「沐文堂」藏品，以廣東文物為主，總數逾2 000件，是香港藝術館歷來獲贈珍藏數量最多的單項捐贈，充分體現關博士化私為公的高尚情操。這批珍藏體系完整，門類豐富，每件都彌足珍貴，絕對有助鞏固香港藝術館在外銷藝術收藏及研究領域的全球領導地位。外銷藝術揉合中國與西方的工藝技術與審美意趣，在18至19世紀行銷世界，是中外文化交流的獨特結晶。這批文物如今落戶香港，正好呼應香港作為中外文化藝術交流中心的重要角色。為此，館方特設「沐文堂廣東及外銷珍藏館」，以便舉行專題展覽展示這批瑰寶，讓公眾深入欣賞廣東工藝的精髓。藏品當中涵蓋漆器、牙雕、廣繡等多種傳統工藝美術，更進一步體現出中國非物質文化遺產的豐富內涵與美學成就。今次「粵藝遠洋」展覽，正是精選其中逾120件具代表性的外貿商品以至宮廷御器，向大眾展現廣東工藝邁向世界、綻放輝煌的黃金時代。 　　香港藝術館是本港首間公營美術館，多年來屢獲各方慷慨捐贈，包括早期的羅桂祥和虛白齋藏品、近年的至樂樓、靜觀樓和浮雲軒藏品、吳冠中的畫作以及其家人設立的「吳冠中藝術贊助」專項基金。這些重要捐贈不但奠定了香港藝術館作為收藏重鎮的基石，亦反映藝術館致力守護傳統文化，深得各界信任和認同，足見香港具備國際文化之都的深厚底蘊。香港特別行政區政府將會繼續善用本港中外文化匯聚的獨有優勢，積極對接國家「十五五」規劃，積極推動文化藝術發展，鞏固香港的中外文化藝術交流中心定位，以藝術藏品說好香港故事，守護文化瑰寶，讓中華文化從香港揚帆啓航，昂然邁向世界。 　　再次向關博士的無私奉獻致以最誠摯的感謝，並祝願展覽圓滿成功，謝謝大家！

　　​香港天文台（天文台）和長者安居協會今日（五月二十八日）舉行聯合記者會，講述酷熱天氣和厄爾尼諾的最新情況，並提醒市民為夏季酷熱天氣做好準備。 　　天文台署理助理台長蔡振榮說：「過去一兩日本港天氣持續酷熱，今日下午多處地區氣溫更上升至35度左右。受高空反氣旋影響，預料明日（五月二十九日）高溫天氣仍然持續，日間極端酷熱，市區最高氣溫會上升至35度，新界氣溫更可達36至37度，市民要做足防暑措施。」 　　他進一步說明：「由於高溫有可能觸發對流發展，明日稍後會有幾陣驟雨，局部地區有狂風雷暴，預料一道低壓槽會在明日稍後至星期六（五月三十日）為華南沿岸帶來驟雨及雷暴，星期日（五月三十一日）仍會有幾陣驟雨，市民要留意天氣變化。而受偏東氣流及驟雨影響，預料周末期間高溫天氣有所緩解。」 　　蔡振榮亦進一步講述厄爾尼諾的最新情況，預料赤道太平洋中部及東部的海水溫度會繼續上升，並於夏秋季發展成厄爾尼諾事件，而且至少持續至今年年底至明年年初；其強度為中等或以上，甚至更強，而出現強厄爾尼諾事件的機會正逐漸上升。由於較強的厄爾尼諾事件往往會進一步增加全球不同地區出現異常高溫的機率，因此在氣候暖化與較強厄爾尼諾的共同影響下，預料香港今年及明年較正常熱，全年平均氣溫均會明顯偏高，而今年達到最高氣溫紀錄首十位的機會為高。今個夏季方面，天文台預料平均氣溫偏高，提醒市民為夏季酷熱天氣做好準備。較易中暑的人士更需要特別注意，避免暑熱天氣導致身體不適。 　　長者安居協會行政總裁王虹虹說：「長者在盛夏期間較易熱衰竭及中暑，協會在二○二四年曾透過電話訪問進行調查，發現平均近每四名長者就有一名曾因暑熱而感到身體不適，出現頭暈或呼吸困難等情況。單在去年夏季，協會處理超過7 700宗需送院緊急求助個案。協會呼籲長者在盛夏期間注意防暑，照顧者亦應更主動關心長者，適時提供關顧及支援。」 　　有關進一步的防暑資訊，市民可瀏覽以下網頁：   天文台有關酷熱天氣警告注意事項網頁（www.hko.gov.hk/tc/wservice/warning/coldhot.htm）； 衞生署「夏日炎炎慎防中暑」網頁（www.chp.gov.hk/tc/static/90064.html）； 勞工處「預防工作時中暑」網頁（www.labour.gov.hk/tc/news/prevention_of_heat_stroke_at_work.htm）；及 民政事務總署有關臨時避暑中心網頁（www.had.gov.hk/tc/public_services/emergency_services/emergency.htm）。   

政府今日宣布再度委任57名特首政策組專家組成員，以及新委任四名成員，即鄭志雯、凌友詩、冼漢廸、岑浩璋。全部任期由5月30日至明年6月30日。 特首政策組組長黃元山感謝專家組成員一直積極建言獻策，無私分享專業知識與研究成果，為特首政策組的政策研究工作提供重要參考。他感謝即將離任的成員在任期內的付出與貢獻，同時歡迎新成員加入。 黃元山表示，特首政策組與專家組成員過去一年不但舉行全體會議，也透過「與專家有約」研討會、小組討論、個別會面、書面交流等方式互動。另外，專家組成員獲邀參與公共政策研究資助計劃和策略性公共政策研究資助計劃的政策研討會，以提供多元專業視角，協助把具本地和國際視野的研究轉化為內部政策研究的重要參考。專家組成員又為兩項政策研究資助計劃擔任外部審視員，協助評審研究計劃書，並為資助申請提供意見。 他期待與專家組成員保持緊密聯繫和合作，匯聚專業與智慧，助力特區政府深化改革，改善民生，發揮優勢，共創美好未來。

　　粵港共建智慧城市群專責小組今日（五月二十八日）在廣州舉行第三次會議，持續深化香港特別行政區（特區）與廣東省在智慧城市發展方面的合作。 　　主持會議的署理數字政策專員張宜偉與廣東省政務服務和數據管理局（省政數局）局長王天廣，就專責小組過去一年的工作進度和成果進行檢討，並就來年的工作計劃進行討論和交換意見。粵港雙方在會上檢視了以下六個粵港智慧城市群建設工作細項，包括： （一）推動高頻政務服務事項實現「跨境通辦」； （二）探索更多行業應用實現智慧互聯； （三）推動兩地新型基礎設施公共支撐能力融合互認； （四）加快實現數據要素跨境流通； （五）探索在更多政務服務和行業應用人工智能；及 （六）加強兩地數字化交流合作。 　　張宜偉在會議上表示，去年在香港舉行粵港共建智慧城市群專責小組第二次會議後，專責小組成員一直努力不懈地推進有關工作項目，順利完成多項工作，包括將香港「跨境通辦」自助服務機及「智方便」自助登記站全面覆蓋粵港澳大灣區九個內地城市；「智方便」用戶於二○二五年七月起可經「廣東省統一身份認證平台」接達及使用「i深圳」服務；市民自二○二五年九月起可透過「香港出行易」上的連結了解八個粵港陸路口岸的人流車流情況；以及在「網絡安全零風險，賽事運作零中斷」的情況下完成了對第十五屆全國運動會在廣東、香港及澳門賽區的信息化支持。他鼓勵專責小組成員繼續努力，保持緊密合作，積極推進各項工作，為粵港共建智慧城市群發展作出積極貢獻。 　　文化體育及旅遊局、發展局、數字政策辦公室、通訊事務管理局辦公室和運輸署等相關政策局／部門，代表香港特區政府出席是次會議。出席會議的內地代表來自省政數局、廣東省互聯網信息辦公室、廣東省工業和信息化廳、廣東省公安廳、廣東省自然資源廳、廣東省住房和城鄉建設廳、廣東省交通運輸廳、廣東省商務廳、廣東省文化和旅遊廳，以及廣東省通信管理局。 　　省政數局於會議後安排了香港代表團成員前往粵港澳大灣區數據特區創新合作中心、廣東數字政府建設運營中心（粵經濟）和廣州人工智能融合賦能中心進行調研，了解這三個中心利用隱私計算與區塊鏈技術實現安全高效的區域數據流通的技術方案、構建廣東省數字政府基礎底座與公共支撐平台的建設，以及在政務、醫療、教育和製造等多個領域的人工智能解決方案與場境化賦能服務。            

政務司司長陳國基、政制及內地事務局局長謝小華今日下午公務前往北京，其間會拜訪國務院港澳事務辦公室。 他們明日下午返港。陳國基離港期間，副司長卓永興署司長；謝小華離港期間，副局長胡健民署任局長。 

　　以下是行政長官李家超今日（五月二十八日）在將軍澳堆填區太陽能發電場啓用典禮的視像致辭： Mr Gavin Graveson（威立雅亞太區行政總裁）、郭基泓執行董事（新鴻基地產執行董事）、郭家驊副總裁（中信泰富副總裁）、各位嘉賓、各位朋友：   　　大家好！今日是將軍澳堆填區太陽能發電場的啓用典禮。我首先祝賀項目順利落成，成為香港已修復的堆填區中，規模最大的太陽能發電設施。這個項目的投資方包括來自內地、外國與香港的企業，不但為香港可再生能源發展貢獻力量，更為我們邁向二○五○年前實現碳中和的目標，注入新動力。 　　  　　這個太陽能發電項目，實現「建築垃圾堆填、沼氣生產、太陽能發電」多項綠色功能。項目有助每年減少53萬公斤碳排放，減碳成效等同種植約二萬棵樹。我期待項目啓用後，再生能源效益持續顯著，為香港探索可再生能源空間提供更多經驗，為城市可持續發展開闢更多新路徑。 　　  　　孤舉者難起，眾行者易趨。通過發展綠色能源應對氣候變化以至確保能源安全，不能單靠政府的力量，更需要社會各界攜手參與。政府會全力為可持續發展創造條件，同時推動市場投入資源，企業帶來技術，合力把理念變成落地的工程。這份有為政府與高效市場的結合，正是香港推動能源轉型的關鍵所在。 　　  　　國家「十五五」規劃指出，要加快經濟社會發展全面綠色轉型，深入實施能源安全新戰略，加快構建清潔低碳、安全高效的新能源體系。香港全力主動對接國家綠色戰略，我們已訂下目標，在二○三五年前將碳排放量從二○○五年的水平減半，並在二○五○年前實現碳中和。 　　  　　要達成目標，關鍵在於將藍圖轉化為行動，讓政策落到實處。在「一國兩制」下，香港擁有「背靠祖國、聯通世界」的獨特優勢，既能引進內地發展蓬勃的專業技術，亦可對接國際的綠色標準和市場。特區政府會繼續發揮香港優勢，推進減碳目標，積極為國家建設能源強國貢獻力量。 　　  　　各位，綠色轉型是一場持久戰，需要一步一步累積成果。今日這座發電場的啓用，踏出重要一步，支持香港的綠色能源版圖不斷擴展。 　　  　　特區政府會繼續與社會各界並肩同行，推動香港加快綠色轉型，將香港建設成為一個更宜居、更具能源韌性的國際都會。最後，我祝願太陽能發電場運作順暢，各位身體健康。多謝！

　　以下是公務員事務局局長楊何蓓茵今日（五月二十八日）中午就公務員薪酬調整工作會見傳媒的開場發言： 各位傳媒朋友、各位市民： 　　午安。今日主要是向大家講解有關二○二六至二七年度公務員薪酬調整工作的最新進展。 　　根據機制，行政長官會同行政會議在決定公務員薪酬的年度調整時，會全面並充分考慮所有相關因素，包括：第一，香港經濟狀況；第二，生活費用的變動；第三，政府的財政狀況；第四，從薪酬趨勢調查計算出來的薪酬趨勢淨指標；第五，公務員職方對薪酬調整的要求；及第六，公務員士氣。 　　就第四項因素，即薪酬趨勢淨指標，二○二六年薪酬趨勢調查工作已經完成。薪酬趨勢調查是由公務及司法人員薪俸及服務條件諮詢委員會聯合秘書處轄下的薪酬研究調查組，嚴格按照薪酬趨勢調查委員會確認的方法進行，並由調查委員會監督進行。調查的結果如實反映參與調查的公司於過去一年的薪酬的實際變動幅度。 　　今日早上，公務員事務局已收到調查委員會提交的二○二六年薪酬趨勢調查初步結果。在此，我感謝調查委員會的各位成員，包括職方代表，以及薪酬研究調查組的同事，在進行今年薪酬趨勢調查工作中所付出的努力。 　　今年的薪酬趨勢調查收集了由二○二五年四月二日至二○二六年四月一日，合共104間公司，涵蓋約155 000名員工的薪酬數據。根據今年的薪酬趨勢調查結果所計算出來的薪酬趨勢淨指標分別是： 高層薪金級別的淨指標是正百分之4.12； 中層薪金級別的淨指標是正百分之2.64； 低層薪金級別的淨指標是正百分之1.17。 　　我要強調，這些薪酬趨勢淨指標不是公務員薪酬調整考慮的唯一因素，更加不是行政會議的決定。薪酬趨勢淨指標是行政會議參考的其中一組客觀數據，是六大因素其中之一。 　　六大因素的第五和第六項，是公務員職方對薪酬調整的要求，以及公務員士氣。下星期，我會與公務員職方代表會面，了解他們對薪酬調整的要求，以及聽取他們對公務員士氣的看法。 　　之後，我們會適時向行政會議全面匯報六大因素的分析和相關的客觀數據。行政會議會充分考慮各項因素，作出平衡和最適合的決定。 　　​本屆政府施政積極有為，在行政長官帶領下，以積極籌劃、主動出擊的態度，全力推進各項提振經濟和改善民生的措施。許多市民亦因公務員的工作而獲得更好的服務和提升他們的生活質素。 　　本屆政府亦致力推提升公務員的效率，強化管治效能。我們透過不同措施，包括更新《公務員守則》、建立「全政府動員」機制和明確推進賞罰分明的制度，以進一步鞏固公務員以民為本、勇於擔當和盡忠竭誠的服務文化。 　　但與此同時，我們都留意到社會上有些意見指出，公務員不應該不問工作表現，每年都獲得增薪點。 　　我想借這個機會澄清，公務員事務局對所有公務員的要求，是公務員的增薪點必須與工作表現直接掛鈎，只有工作表現令人滿意的公務員才會獲發增薪點，並不是自動獲得。就這一政策，我們已經嚴格要求工作表現在六級評級制中被評為第四級、第五級及第六級的公務員不應獲發增薪點，換句話說，只有工作表現令人滿意的公務員才可獲發增薪點。 　　 　　此外，我們已知會部門在今年十月一日開始於各部門推行公務員評核制度優化計劃（第一期），要求各級評核人員按照常態分布、如實評核下屬的工作表現，更有效地區分員工不同的工作表現水平，建立更嚴謹的評核制度及獎懲制度。在更嚴謹的評核機制下，工作表現欠佳的同事會被更有效地辨別出來；同樣地，工作表現優秀出色的同事亦會獲得較其他同事更高的評級。能清晰分辨同事工作表現的優劣和潛質，可讓部門的人事管理工作上，例如晉升、提拔和培訓做得更到位。這項優化計劃亦令部門首長可以建立一支有效管理團隊，是一個重要配套措施。...

公務員事務局表示，收到薪酬趨勢調查委員會提交的2026年薪酬趨勢調查初步結果。局方指，薪酬趨勢淨指標並非公務員加薪建議；行政長官會同行政會議考慮六大因素後，會向職方提出薪酬調整方案。 公務員事務局局長楊何蓓茵今日會見傳媒時說，根據機制，行政長官會同行政會議在決定公務員薪酬年度調整時，會全面並充分考慮所有相關因素，包括香港經濟狀況、生活費用的變動、政府的財政狀況、從薪酬趨勢調查結果計算出來的薪酬趨勢淨指標、職方對薪酬調整的要求，以及公務員士氣。 當局按調查委員會提交的結果計算薪酬趨勢淨指標，高、中、低層薪金級別的淨指標分別為4.12%、2.64%、1.17%。 楊何蓓茵強調，薪酬趨勢淨指標是行政長官會同行政會議考慮公務員薪酬調整參考的其中一項客觀數據，並非公務員薪酬調整的唯一考慮因素，更非行政長官會同行政會議的決定。 薪酬趨勢調查委員會下周三舉行會議，審核並考慮確認調查結果，其後正式向政府提交調查結果。局方正邀請公務員職方代表提交職方對薪酬調整的要求，並會適時向行政長官會同行政會議匯報。行政長官會同行政會議全面並充分考慮六大因素後，會向職方提出薪酬調整方案和邀請職方作出回應，之後才就薪酬調整作出決定。 此外，楊何蓓茵表示，留意到有意見指公務員不應不問工作表現而每年均獲得增薪點。她澄清，公務員事務局要求所有公務員的增薪點必須與工作表現直接掛鉤，並非自動獲得。局方已嚴格要求工作表現在六級評核中被評為第四級、第五級和第六級的公務員不應獲發增薪點，即只有表現令人滿意的公務員才可獲發增薪點。

　　政務司司長陳國基和政制及內地事務局局長謝小華今日（五月二十八日）下午公務前往北京，其間將拜訪國務院港澳事務辦公室。 　　  　　他們將於明日（五月二十九日）下午返港。陳國基離港期間，政務司副司長卓永興將署理政務司司長職務。謝小華離港期間，政制及內地事務局副局長胡健民將署理政制及內地事務局局長職務。 

　　律政司今日（五月二十八日）更新《〈香港國安法〉及〈刑事罪行條例〉煽動罪案例摘要》雙語版本，涵蓋本年二月二十八日前與國家安全相關案件的判詞。更新的《案例摘要》已上載至專屬網頁，供公眾閱覽參考。   　　自二○二○年《香港國安法》公布實施以來，所有與國家安全相關案件的法庭判決均公開宣布，判詞公開予公眾參閱。律政司先後推出《案例摘要》英文及中文版本，便利公眾（特別是從事法律、教育及公共服務工作的人士）查閲相關判決和當中所載的法律原則。《案例摘要》至今已作出三次更新。此後，律政司將會繼續不時更新《案例摘要》，讓公眾了解相關法律及案例的最新發展，明法守法，攜手履行維護國家安全的義務。

司法機構今日宣布計劃設立香港國際商事法庭，作為高等法院轄下的專責分庭，審理複雜、涉案金額巨大的國際和跨境商業糾紛。特區政府對此表示歡迎和支持。 司法機構表示，設立香港國際商事法庭可進一步鞏固香港作為國際金融中心，以及國際爭議解決樞紐的地位，配合國家十五五規劃，標誌着香港司法制度在「一國兩制」原則下的重大發展。 近年，隨着國際和跨境商業活動蓬勃發展，各方對設立專責法庭以處理複雜的法律及事實問題的需求與日俱增，而設立香港國際商事法庭正是對這些需求的恰當回應。 解決此類糾紛需要專門的司法知識，以及度身訂造的法庭程序和常規，以提升靈活性和效率。香港國際商事法庭的設計是要滿足上述需求，並同時維護以普通法為本的香港法律制度的核心價值與保障。 香港國際商事法庭使香港現有爭議解決架構更完善，連同仲裁和調解，為從事國際和跨境商業活動的各方提供全面多元化的爭議解決方案。它所提供的司法程序具備顯著優勢，包括具透明度和權威性的司法裁定、有系統的上訴程序，以及可執行判決的確定性，包括在相關的相互安排下，判決在內地得以承認和執行。 香港國際商事法庭將由具備豐富商事法經驗的本地法官審理案件，也可根據現行法律框架，邀請其他普通法司法管轄區的傑出資深法官或法律執業者以專案方式審理案件。在適當情況下，可邀請裁判委員和專家協助法官處理不同的專門範疇。這些安排將提升香港國際商事法庭的專業水平與國際聲望，並促進其判例發展，使判例既遵循國際最佳做法，也同時堅實地以香港法律為基礎。 作為高等法院轄下的法庭，《高等法院條例》和《高等法院規則》已為設立香港國際商事法庭提供所需的法律框架。司法機構將發布專用的實務指示，以訂明香港國際商事法庭的司法管轄範圍內的案件類別和詳細的法庭程序，內容包括在參考其他國際商事法庭的最佳做法後簡化訴訟程序的措施、提供更靈活的上訴處理機制，以及如何確保案件和上訴得到及時處理。 高等法院大樓其中一層將指定供香港國際商事法庭使用。為符合國際慣例，並反映案件的國際性和跨司法管轄區的特點，香港國際商事法庭將在處理案件時廣泛運用科技，包括遙距聆訊、電子存檔、電子文件冊和以語音轉換文字技術製作謄本，以期提高司法效率。 司法機構強調，設立香港國際商事法庭彰顯其對司法卓越和專業的堅定承諾，有助於鞏固香港作為備受推崇的爭議解決中心的地位，從而進一步強化香港在全球法律和商業社群中歷久彌新的角色。 司法機構的目標是在未來一年內設立香港國際商事法庭。籌備工作現正進行，並將適時就相關事宜諮詢持份者，尤其是法律界人士。 行政長官李家超表示， 香港特區是全國唯一實行普通法的司法管轄區，以普通法為基礎的香港商業經貿法律與國際商事規則連接，一直深受國際商界和投資者信任。設立香港國際商事法庭，充分體現香港在「一國兩制」下發揮背靠祖國、聯通世界的獨特優勢，為國家高水平對外開放貢獻新的更大力量，同時進一步推動國際商事規則發展。 李家超續說，設立香港國際商事法庭將強化香港在國際訴訟方面的核心能力和優勢，與香港現有的國際仲裁和調解服務相輔相成，為全球企業或投資者提供多元化、全方位的爭議解決選項，進一步提升香港法律和爭議解決服務的國際競爭力，推動香港在國際爭議解決服務邁向更高層次發展。 律政司司長林定國提到，香港國際商事法庭將會聚焦處理複雜且高價值的國際商業糾紛，而審理案件的法官不僅來自香港，也會包括其他普通法司法管轄區中、在該類案件具備聲望和經驗的法官；法庭將參考其他國際商事法庭的做法，制定專門的實務指示，精簡訴訟程序，確保案件得到及時和高效的處理。 林定國指，特區政府極有信心，香港國際商事法庭憑藉其國際化的法官背景和高效的訴訟程序，不僅能對其審理的案件作出具權威性和令當事人信服的裁決，其判例也會對國際商事法律的發展帶來重大貢獻，從而進一步鞏固香港普通法司法制度在國際間的聲譽和地位，更好發揮香港在「一國兩制」下這方面的獨特優勢。